Tap anuncia afastamento temporário de 90% dos colaboradores

A Tap, que mantinha voos quase diários para Natal e era a principal ligação do Nordeste com a Europa, anuncia que vai avançar com um processo de lay-off (afastamento) simplificado para 90% dos trabalhadores, além da redução do período normal de trabalho em 20% para os restantes colaboradores. O mercado está atento e preocupado, já que a dívida da transportadora aérea – segundo se comenta – ainda é bastante expressiva.

“As condições remuneratórias definidas contemplam o pagamento de 2/3 das remunerações fixas mensais para os colaboradores em suspensão temporária da prestação do trabalho e o pagamento de 80% da remuneração fixa mensal para os colaboradores em redução de horário de trabalho, porque estes continuam a trabalhar para assegurar a retomada”, informa a companhia em comunicado da agência Lusa.

Segundo ainda a Tap, que emprega atualmente 11 mil pessoas, os “administradores executivos e não executivos propuseram, de forma voluntária, uma redução maior da sua remuneração, no valor de 35%, em meio às medidas que “impactam todos os colaboradores de forma transversal”.

A partir desta quarta-feira, 1 de abril, e até 4 de maio, a companhia aérea portuguesa passará a fazer apenas voos internos. Ou seja: para os arquipélagos dos Açores e da Madeira. Com quedas de 80% no tráfego dos aeroportos portugueses, a Tap tem 90 dos aviões da sua frota parados.